2月24日下午，“喜临门创业创新引导基金”捐赠仪式在我校铁城科教馆一楼会议室举行。喜临门家具股份有限公司捐资500万设立留本捐息专项基金，这也是我校第一个面向教师设立的专项基金。喜临门家具股份有限公司总裁杨刚校友、总裁办主任刘新艳、研发中心总监方永、人力资源中心招聘部经理龚伟，我校党委副书记沈赤，校友总会会长宋培基，学工部、人事处、离退休处、对外联络处、工会等部门负责人和教师代表参加仪式。仪式由宋培基主持。

　　根据协议，该基金为留本基金，“本”500万元留在喜临门，参照“本”年利率3%计算所得的利息执行捐赠，每年捐赠15万元，共计三年。基金用于奖励学校教职工，关爱青年教师成长，表彰优秀教师成果，弘扬优秀师德师风。

　　捐赠仪式上，杨刚与沈赤分别代表喜临门家具股份有限公司和我校签订捐赠协议。沈赤代表学校接受捐赠并向喜临门公司颁发捐赠证书。
　　经管学院老教授吴国群作为教师代表发言。他指出，企业的社会责任是全球著名成功企业的共同追求。喜临门在经历了由传统企业向现代高新企业的转型后，正在经历由单纯经济效益向社会效益的转型。此次基金的设立，体现出企业对公共教育的高度重视，体现出企业发展的远见卓识。
　　校人事处处长楼智美表示，杨刚校友是学校创新创业的一个优秀榜样，这与学校、学院的培养教育分不开。创业创新是时代的召唤，教师是育人的主力军，建设一支优秀的创业创新导师队伍是学校必须着力做好的头等大事。学校将用好这笔引导基金，打造优秀的导师队伍，切实增强学生创新创业意识和能力。
　　杨刚表示，母校的毕业生是公司人才队伍的主要力量，感谢母校为社会培养出经营骨干和新锐人才。当下国家处于经济结构性调整时期，大学师生应该有意愿、有能力成为创业创新的先导和实践者。公司未来发展中在产品外观工艺美学、人体工学、智能化程度方面，与母校有很大的合作空间。希望双方能够开展产学研合作，一起推动地方经济发展。
　　沈赤对喜临门公司在我校设立“创业创新引导基金”和关心学校建设发展表示感谢。他指出，近年来，社会企业、爱心人士和广大校友纷纷在我校设立专项基金，捐资办学又掀热潮，爱心不断传递。喜临门公司历任高管一直热心高等教育事业和绍兴文理学院发展，杨刚校友关心母校发展，促成了基金的设立。国家、浙江省强调高校要落实立德树人根本任务，强调立德树人要成为高校立身之本，教师的素质与水平决定了大学的层次和品位，决定了人才培养的质量。“喜临门创业创新引导基金”是我校第一个面向教师设立的专项基金，契合“立德树人”，符合高等学校创新创业教育改革和做好高校思想政治工作的根本要求。学校将从“关爱、成就、师德”三方面引导教师，使基金成为助推教师师德师风建设和教学科研能力发展，帮助学生成长成才的一个动力。
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